Ulovlig ansettelse?

Bakgrunnen er at Fylkesmannen har mottatt en henvendelse fra Norsk Sykepleieforbund og Landsgruppen av Helsesøstre NSF som omhandler det forhold at Storfjord kommune skal ha ansatt jordmor i helsesøsterstilling, under betegnelsen «konstituert varig».

Norsk Sykepleieforbund og Landsgruppen av Helsesøstre NSF er av den oppfatning at betegnelsen «konstituert varig» er likelydende med fast stilling. De har av den grunn bedt om Fylkesmannens vurdering av lovligheten av ansettelsen.

Fylkesmannen har fått en lovtolkning av Helsedirektoratet og har nå beslutta å prøve lovligheten av den gitte ansettelsen.

I den forbindelsen har Fylkesmannen i Troms bedt kommunen gi følgende opplysninger:

• Kopi av arbeidskontrakten og stillingsbeskrivelse
• Kopi av kommunens personal- og ansettelsesreglement.
• En beskrivelse av hva som er tenkt rundt stillingens varighet, og eventuelle på hvilken måte kommunen har planlagt å tilsette stillingen fast.
• En redegjørelse for tilsettingsprosessen, herunder om stillingen har vært utlyst flere ganger. Det bes også om en redegjørelse for søkergrunnlaget.
• Eventuelt andre dokumenter opplysninger som er relevante for å opplyse saken.